Вакансии

Главный специалист по автоматизации гидротехнических комплексов

Обязанности:

1.    Осуществлять контроль за соблюдением действующего законодательства Республики Казахстан в процессе производственной и финансово-хозяйственной деятельности филиала.
2.    Осуществлять контроль за своевременным и качественным выполнением планов и договорной работы для обеспечения эксплуатации гидротехнических сооружений филиалов, в том числе по исполнению договоров по закупу товаров, работ и услуг.
3.    Осуществлять контроль за соблюдением законных прав и интересов предприятия, филиалов в процессе осуществления взаимоотношений со сторонними организациями.
4.    Осуществлять контроль за обеспечением безопасности гидротехнических сооружений предприятия в соответствии с требованиями, установленными законодательством Республики Казахстан.
5.    Принимать участие в разработке производственных планов филиалов предприятия и осуществлять контроль за их выполнением.
6.    Осуществлять изучение, проверку и визирование периодических отчетов о работе и техническом состоянии гидротехнических сооружений с целью постоянного совершенствования методов управления и повышения экономической эффективности его эксплуатации.
7.    Участвовать в разработке и реализации мероприятий по предупреждению аварийности.
8.    Координировать работу по проведению предупредительных мероприятий, по техническому облуживанию и ремонту гидротехнических сооружений филиалов.
9.    Участвовать в выработке технико-экономических обоснований и предложений на приобретаемые (покупаемые на рынке, планируемые к строительству) суда для филиалов.
10.    Осуществлять контроль за внедрением, эксплуатацией и совершенствованием систем автоматизации гидротехнических сооружений. Осуществлять контроль за своевременностью, полнотой, качеством ремонта гидротехнических сооружений по филиалам Предприятия, своевременную сдачу гидротехнических сооружений в эксплуатацию в соответствии с утвержденными графиком.
11.    Принимать участие в проводимых совещаниях, конференциях, семинарах и других организационных мероприятиях, касающихся перспектив работы гидротехнических сооружений.
12.    Исполнять устные и письменные распоряжения, указания, приказы руководства предприятия, не противоречащие действующему законодательству Республики Казахстан.
13.    Обеспечивать работу по ведению документов и в соответствии с установленными требованиями в нормативно-правовых актах Республики Казахстан и во внутренних документах предприятия.
14.    Обеспечивать формирование и предоставление информации по исполнению протокольных поручений, распоряжений и приказов руководства предприятия.

Требования:

высшее (или послевузовское) профессиональное образование по соответствующей специальности;

Условия:

Полная занятость, рабочий график: понедельник-пятница, с 8.00 до 17.00. Полный соц.пакет: оплачиваемые трудовые отпуска, больничные, пенсионные отчисления. На предприятии имеется служебный транспорт для развоза работников утром и вечером.

Тип занятости:

полная занятость

Водитель - экспедитор вспомогательного персонала управления организационно-кадровой и административно - технической работы.

Обязанности:

Добросовестно, своевременно и качественно выполнять свои трудовые обязанности;
    При осуществлении управления транспортным средством всегда иметь при себе и по требованию уполномоченных на то должностных лиц органов внутренних дел, передавать им для проверки:
-    водительское удостоверение (временное разрешение и документ, удостоверяющий личность водителя) на право управления транспортным средством;
-    регистрационные документы на транспортное средство;
-    документ, подтверждающий право владения или пользования, или распоряжения данным транспортным средством, в случае управления транспортным средством в отсутствие его владельца; документ о прохождении государственного технического осмотра;
-    документ об обязательном страховании гражданско-правовой ответственности владельца транспортного средства;
-    в установленных случаях путевой лист и документы на перевозимый груз.
    Руководствоваться Правилами дорожного движения, правилами технической эксплуатации автотранспорта, должностной инструкцией и выполнять оперативные указания непосредственного руководителя.
    Перед выездом проверить и в пути обеспечить исправное техническое состояние транспортного средства.  
    Не покидать транспортное средство без принятия мер, исключающих самопроизвольное движение транспортного средства или его использование посторонними лицами.    
        Осуществлять: заправку автомобиля топливом, смазочными материалами и охлаждающей жидкостью;  Оформление путевых документов; Проверку технического состояния и прием автомобиля перед выездом на линию; Сдачу автомобиля и постановку его на отведенное место по возвращению с работы; Подачу автомобиля под погрузку грузов, а также под разгрузку грузов; Контроль за правильностью погрузки; Устранение возникших во время работы на линии мелких эксплуатационных неисправностей подвижного состава, не требующих разборки механизмов.
         Обеспечивать приемку, передачу и сопровождение принятых грузов к месту доставки, составление необходимых перевозочных документов на груз.  
         Выполнять требования внутреннего трудовой распорядка и соблюдать трудовую дисциплину;  
         Соблюдать требования правил по охране труда, пожарной безопасности, производственной санитарии;
         Выполнять другую работу в пределах компетенции и поручения руководства предприятия.
         При увольнении в установленном порядке сдать автотранспорт ответственному лицу предприятия.
         Нести полную материальную ответственность в соответствии с договором о полной материальной ответственности.
         Информировать непосредственного руководителя о проблемах, возникающих при выполнении своих должностных обязанностей.

Требования:

общее среднее образование или основное среднее образование, наличие удостоверения на право управления транспортными средствами категории  «В», без предъявления требований к стажу работы.

Условия:

Полная занятость, рабочий график: понедельник-пятница, с 8.00 до 17.00. Полный соц.пакет: оплачиваемые трудовые отпуска, больничные, пенсионные отчисления. На предприятии имеется служебный транспорт для развоза работников утром и вечером.

Тип занятости:

Полная занятость

Старший бухгалтер Управления бухгалтерского учета

Обязанности:

•    Формировать и своевременно представлять полную и достоверную бухгалтерскую информацию о деятельности Предприятия, его имущественном положении, доходах и расходах;
•    Выполнять работы по формированию, ведению и хранению базы данных бухгалтерской информации, вносит изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных;
•    Участвует в формировании информационной системы бухгалтерского учета и отчетности в соответствии с требованиями бухгалтерского, налогового, статистического и управленческого учета;
•    Принимает участие в проведении финансового анализа и формировании налоговой политики на основе данных бухгалтерского учета и отчетности, в организации внутреннего аудита;
•    Участвовать в разработке рабочего плана счетов, форм первичных документов, применяемых для оформления хозяйственных операций, по которым не предусмотрены типовые формы, а также форм документов для внутренней бухгалтерской отчетности, участвовать в определении содержания основных приемов, методов ведения учета и технологии обработки бухгалтерской информации.

Требования:

Высшее профессиональное (экономическое) образование.

Условия:

Полная занятость, рабочий график: понедельник-пятница, с 8.00 до 17.00. Полный соц.пакет: оплачиваемые трудовые отпуска, больничные, пенсионные отчисления. На предприятии имеется служебный транспорт для развоза работников утром и вечером, столовая и тренажерный зал.

Экономист отдела учета планово-экономического управления

Обязанности:

1. Проверять обоснования и расчеты расходов, включенных в бюджетные заявки филиалов, формировать и оформлять бюджетную заявку для уполномоченного органа;
2. Участвовать в составлении планов развития;
3. Планировать и учитывать фактическое поступление и выбытие денежных средств вне государственного задания;
4. Контролировать расчет себестоимости оказываемых услуг и выполняемых работ. Производить анализ стоимости тарифов, участвовать в формировании сводного приказа об утверждении тарифов уполномоченным органом;
5. Производить расчеты и анализ фондов оплаты труда в разрезе видов начислений;
6. Участвовать в разработке организационной структуры и штатного расписания;
7. Выполнять по запросу руководства оперативные расчеты по ФОТ, стимулированию работников;
8. Принимать непосредственное участие в разработке внутренних нормативных документов планово-экономического управления;
9. Вести делопроизводство в соответствии с документированными процедурами;
10. Соблюдать установленные сроки исполнения заданий и поручений.

Требования:

высшее (или послевузовское) профессиональное (экономическое, техническое) образование или среднее специальное (экономическое, техническое) образование, а также стаж работы по специальности не менее 1 года.

Условия:

Полная занятость, рабочий график: понедельник-пятница, с 8.00 до 17.00. Полный соц.пакет: оплачиваемый трудовой отпуск, больничные, пенсионные отчисления. На предприятии имеется служебный транспорт для развоза работников утром и вечером.

Тип занятости:

Полная занятость.

«Специалист по делопроизводству отдела документационного обеспечения и развития государственного языка управления организационно-кадровой и административно-технической работы»

Обязанности:

•    обеспечение качественного формирования документов и документооборота на предприятии в соответствии с внутренними документированными процедурами и типовыми правилами документирования;
•    прием и регистрация входящих и исходящих документов, в том числе посредством системы электронного документооборота;
•    учет получаемой и отправляемой корреспонденции, систематизация и хранение документов;
•    составление номенклатуры дел отдела и разработка номенклатуры дел предприятия;
•    подготовка материалов на ежедневные селекторные совещания (проверка техники, перекличка с руководством филиалов, списки присутствующих);
•    осуществление контроля за правильностью оформления и формирования дел в структурных подразделениях;
•    своевременное исполнение устных и письменных заданий, поручений, распоряжений, приказов руководства предприятия, а также начальника УОК и АТР либо его заместителя, не противоречащих действующему законодательству Республики Казахстан;
•    организация работы экспертной комиссии предприятия, обеспечение документальногр оформления заседаний комисии;
•    осуществление контроля за прохождением и своевременным возвращении исполнителями документов с приложенными материалами по их исполнению;
•    ведение работы по созданию справочного аппарата (базы данных) по документам, обеспечение удобного и быстрого их поиска.

Требования:

высшее (или послевузовское) образование по соответствующей специальности или среднее профессиональное образование по соответствующей специальности без предъявления требований к стажу работы.

Тип занятости:

полная занятость.

«Юрист юридического бюро»

Обязанности:

•    участвовать в разработке проектов актов нормативного и правового порядка по вопросам, регулирующим деятельность предприятия;
•    разрабатывать, а также совместно с другими специалистами структурных подразделений принимать участие в разработке иных документов правового характера;
•    рассматривать на предмет отсутствия нарушения законности и визировать распорядительные документы предприятия (приказы, распоряжения);
•    оказывать правовую помощь работникам предприятия, давать консультации, заключения, справки по правовым вопросам, возникающим в деятельности предприятия;
•    по поручению руководства предприятия осуществлять с участием других специалистов проверку, подготовку материалов о фактах нарушения исполнительской, трудовой дисциплины, возмещению материального ущерба, причиненного предприятию, участвовать в работе различных комиссий в соответствии с приказом руководителя предприятия;
•    рассматривать или готовить проекты договоров, контрактов, соглашений, давать заключения по ним, проверять их соответствие нормам действующего законодательства, визировать их, в координации с другими структурными подразделениями предприятия;
•    по поручению руководства обеспечивать подготовку материалов и проводить претензионно-исковую работу, представительство в судах при рассмотрении споров;
•    готовить ответы на поступившие претензии и проекты решений об удовлетворении или об отказе в удовлетворении поступивших претензий;
•    взаимодействовать с юридическими службами филиалов предприятия в пределах своих обязанностей, для решения поставленных задач руководством;
•    выполнять другую работу в пределах компетенции и поручения руководства предприятия.

Требования:

высшее (или послевузовское) юридическое образование.

Тип занятости:

полная занятость.